Общество

Профессиональные знания и умения, готовность и желание учиться, адаптивность, межличностные отношения и эффективность – это важнейшие и определяющие качества для того, чтобы начать работы. Так считают как работодатели, так и молодые люди.

Проблемы, с которыми сталкиваются инвесторы в нашей стране, это не столько бюрократия, сколько нехватка квалифицированных кадров. На это указывают результаты исследования, проведенного пять лет назад Бизнес Фондом образования по проекту, финансированному Американским агентством международного развития.